Військова служба не передбачає можливості невмотивованої відмови від виконання наказу. Якщо військовослужбовець не пред’явить доказів неможливості вибуття у відрядження, він підлягає дисциплінарній відповідальності.7 Apr 2021

Відповідно до норм ТК РФ, будь-який працівник може відмовитися від відрядження, якщо в трудовому договорі є умова про відсутність відряджень або якщо в діловій поїздці для працівника заплановано роботу, не передбачену цим трудовим договором.

Згідно зі ст. 127 ТК РК, від направлення у відрядження мають право відмовитися працівники, які мають дітей віком до трьох років, працівники, які здійснюють догляд за хворими членами сім’ї або виховують дітей-інвалідів, якщо на підставі медичного висновку діти-інваліди або хворі члени сім’ї потребують постійного догляду, якщо вони мають потребу в …

Так, одна службова поїздка може тривати не довше: 30 календарних днів – у межах України; 60 календарних днів – за кордон.